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“病人需要的不一定并不是名医生，而是真正关心他们的医生，好医生要具有良好的综合素养，而不仅仅只具备某种技术能力。”7月19日，第一师阿拉尔医院邀请原第一师医院、第一师阿拉尔医院党委书记、主任医师、硕士研究生导师、享受国务院特殊津贴专家、心血管病专家茶春喜，以“医护人员的人文修养”为主题举办了一场医学人文专题培训，引发了参会医护人员对于大医境界与职业操守的思考与共鸣。

讲座一开始，茶春喜便从身边见闻出发，指出医院在高质量发展阶段的核心就是人文精神。接着从什么是医生的人文修养、医德与医术的关系、医德的必修课等方面进行了精彩的讲授。医学是救死扶伤、功德无量的科学事业，医生的道德作风，在某种程度上能体现一个地区的道德风尚。医生首先要是个有教养的人，不仅要有悲天悯人的情怀，要有“富贵不能淫，贫贱不能移”的气节，还应有责任、担当，胸怀希望，勤奋工作。因此，我们的医生端庄、彬彬有礼、守时、规范合理的诊疗，有效沟通和努力服务病患的职业操守值得赞扬。

茶春喜深入浅出的授课，幽默风趣的语言，深深吸引住了参加培训的医护人员们。讲事实，摆道理，旁征博引，借用中外故事，从各个层面剖析人文建设的内涵，还分享了很多自己在工作、生活中的趣事，内容生动活泼，引人深思，赢得了与会人员的好评。

第一师阿拉尔医院党委书记王志强主持会议并讲话。他说，医学人文建设是医院紧跟时代发展的必然要求，是医院落实健康中国、健康兵团战略重要举措，是医院抓好患者满意度提升和2022年质量服务提升年建设工作的关键所在。希望全院各部门、各科室要坚持医学人文建设与医院中心工作同频共振，积极倡导“温度医疗”，助推医院高质量发展，在诊疗过程中从“人”的角度出发，以患者为中心，切实将医学人文精神渗透和贯穿到医疗服务全过程，使医学人文精神深深“扎根”在医院的土壤里，让有温度的医疗服务助推医院高质量发展和兵团国家区域医疗中心项目建设。（作者：刘劲松 王勇）

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