曲靖专业在职考研培训机构，云南曲靖考研培训机构

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云南曲靖考研培训机构(云南曲靖考研培训机构排名)

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来源：昆明日报-掌上春城

掌上春城讯近日，曲靖市卫健委、陆良县分别发布招聘公告，其中曲靖市卫生健康委员会所属市级卫生健康单位本次招聘事业单位工作人员106人，陆良县事业单位面向社会公开招聘研究生4名。详情如下↓

曲靖市卫生健康委员会所属市级卫生健康单位2021年公开招聘事业单位工作人员（第二批）实施方案公告

人才是经济社会发展的第一资源。为实施人才强市战略，实现曲靖经济社会跨越式发展；为深入实施“科教兴院，人才强院”发展战略，根据《中共云南省委组织部云南省人力资源和社会保障厅云南省公安厅关于印发〈云南省事业单位公开招聘工作人员办法〉的通知》（云人社发〔2016〕182号）、《中共曲靖市委办公室曲靖市人民政府办公室关于印发的通知》（曲办字〔2018〕84号）、《中共曲靖市委办公室曲靖市人民政府办公室印发的通知》（曲办字〔2019〕123号）、《中共曲靖市委组织部曲靖市人力资源和社会保障局关于印发〈曲靖市事业单位公开招聘人员试行办法〉的通知》（曲人社〔2011〕55号）、《中共曲靖市委组织部中共曲靖市委机构编制委员会办公室曲靖市人力资源和社会保障局关于做好曲靖市2021年事业单位公开招聘人员工作的通知》（曲人社通〔2021〕5号）及《曲靖市2021年事业单位委托公开招聘工作人员公告》等规定，结合推进区域医疗中心建设及单位工作实际，面向社会公开招聘事业单位工作人员106人（其中市一院20人，市二院32人，市三院1人，市中心血站2人，市妇幼保健院24人，市中医院27人），现公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持党管人才、服务发展大局、突出市场导向、体现分类施策、扩大人才开放的基本原则，按照德才兼备的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的工作原则，采取考试与考察相结合的方法，面向社会公开招聘全日制硕士研究生及以上学历学位且符合岗位条件要求的人员（详见《曲靖市卫生健康委员会所属市级卫生健康单位2021年公开招聘事业单位工作人员（第二批）计划表》(以下简称招聘计划表）。

（二）此次招聘的人员属人员总量管理内人员的，根据（曲办字〔2018〕84号）文件规定纳入招聘医院人员总量按照在编人员管理，在岗位聘用、职称评定、考核奖惩、社会保险、人员流动、收入分配、工资核定、退休待遇等方面享受国家、省规定的事业单位工作人员相应待遇。

（三）招聘范围和对象，招聘岗位和人数及资格条件详见《招聘计划表》（该计划表见附表）。

二、招聘公告的发布

经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关审核同意的招聘实施方案、招聘计划及岗位报名情况等相关招聘信息由曲靖市卫生健康委员会通过曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn/）、曲靖党建网（http://官方域名.cn)进行自我查验并打印《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》。资格复审时，若在中国高等教育学生信息网查询不到考生所持毕业证书的相关信息，考生又不能提供其他有效学历证明材料的，视为资格复审不合格。国（境）外留学人员必须在报名及资格复审时提供经教育部留学服务中心认证的教育部国（境）外学历学位认证书，教育部出具的国（境）外学历、学位认证书应载明专业或专业领域或专业方向，且所载专业或专业领域或专业方向名称须与报考岗位的招聘专业名称一致，并满足报考岗位“硕士及以上”的学历学位要求，否则资格复审不通过。

（六）学历性质的认定办法和程序详见《曲靖市2021年事业单位委托公开招聘人员公告》

国（境）外留学人员的学历学位认证在教育部留学服务中心，报考人员可登录教育部留学服务中心网站（http：//官方域名）查询认证的有关要求和程序。

资格复审结束后，对后续招聘程序人员情况及岗位变动情况在规定网站上公示，并向曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关报送相关情况说明。

七、面试

招聘硕士研究生及以上学历学位岗位，报名合格人员全部进入资格复审，资格复审合格人员全部进入面试。

（一）曲靖市卫生健康委员会按规定制定面试方案，并报经市事业单位公开招聘工作主管机关批准后，由曲靖市卫生健康委员会负责组织实施，面试方案主要内容在规定网站上公告。

（二）面试严格按1:2的比例进行，实行全程录音、录像。达不到面试比例的岗位，需调整面试比例或等额面试的，必须报经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关批准后方可进行。面试总成绩为100分。面试成绩最低合格分数线为70分，未达到面试最低分数线的，不得进入后续招聘程序。

（三）进入面试的人员，在面试前若自愿放弃面试资格，须按规定向曲靖市卫生健康委员会提交《曲靖市事业单位公开招聘人员自愿放弃面试资格申请表》，否则视为自动放弃面试资格和违反了诚信承诺，因此带来的后果由报考人员自行承担。由于考生自愿（自动）放弃面试资格造成面试人员空缺或达不到招聘计划人数的岗位，须按比例递减或取消该岗位招聘计划。若需递减或取消招聘计划、调整面试比例、等额面试、按实际合格人数进行面试的岗位由曲靖市卫生健康委员会确定并报经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关批准后方可进行。岗位变动情况须由曲靖市卫生健康委员会在规定网站上公示，并向曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关报送相关情况说明。

（四）面试期间，报考人员不按规定时间到达指定地点参加面试的，视为自动放弃面试资格和违反诚信承诺，面试正常进行。面试成绩须在规定网站公布。

面试时间、地点详见规定网站公布的《曲靖市卫生健康委员会所属市级卫生健康单位2021年公开招聘事业单位工作人员（第二批）面试方案》或面试通知。

（五）面试成绩由曲靖市卫生健康委员会在“规定网站”公布。若出现面试成绩并列的，由曲靖市卫生健康委员会重新组织第二次面试，以第二次面试成绩高者进入体检和考察环节；若第二次面试成绩仍并列的，则由曲靖市卫生健康委员会再次组织面试，直至分出面试成绩排名先后。

八、体检、考察

体检、考察工作由各招聘单位和曲靖市卫生健康委员会共同负责组织实施。根据考生综合成绩从高分到低分的顺序按岗位招聘计划人数等额确定拟体检、考察人选，并在规定网站公布。

（一）体检

体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行。体检须开展吸毒人员的排查检查，吸毒人员一经确认，不予录（聘）用。体检必须由各招聘单位和曲靖市卫生健康委员会统一组织到县级及以上具有体检资质的综合性医院进行体检（孕产妇在孕产期可以申请延期体检），体检时间另行通知，体检结果须附胸片及结论。各招聘单位和考生对体检结论有疑问时，应在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请，由曲靖市卫生健康委员会组织到县级及以上具有体检资质的综合性医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准。体检费用由参检人员自行承担。考生不按规定时间参加体检视为自动放弃，责任由考生自负。

考生自行到医院进行体检的，体检结果不予认可。

体检时，体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的考生，按人社部令第35号有关规定处理。

（二）考察

根据招聘政策要求，由各招聘单位和曲靖市卫生健康委员会对体检合格人员的承诺事项及思想政治表现、道德品质、实操或业务能力、工作实绩、勤政廉政和有无违反国家法律法规、政策等方面的情况进行政审和全面考察，同时核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的材料是否真实、准确、有效，并提交有两人以上考察组成员签字认可的书面考察材料。

因自愿（自动）放弃体检、考察或体检、考察不合格而产生的岗位空缺，按照该岗位面试成绩从高分到低分的顺序依次进行一次等额递补。若无符合条件人员、无人递补或递补人员自愿（自动）放弃体检、考察资格的，须按比例递减或取消该岗位招聘计划，由曲靖市卫生健康委员会在规定网站上公示，并向曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关报送相关情况说明。

九、公示和录(聘)用

（一）各招聘单位和曲靖市卫生健康委员会根据体检、考察结果确定拟录（聘）用人员，报经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关审核后由曲靖市卫生健康委员会在规定网站公示7个工作日（节假日顺延）。

（二）公示期满无异议或反映有问题但不影响拟录（聘）用的人员，由曲靖市卫生健康委员会核准后提交书面录（聘）用意见报曲靖市人力资源和社会保障局（事业单位人事管理科）办理录（聘）用手续;对反映有影响录（聘）用的问题并查有实据的，不予录（聘）用;公示期内有反映且相关部门对反映的问题一时难以查实的，暂缓录（聘）用。为保护个人权益，反映问题时须实名反映。

（三）已办理录（聘）用手续的人员须在规定时间内（见录聘用文件）到各招聘单位报到，签订聘用合同，并按规定实行试用期制度（首次招聘为事业单位编制内人员的试用期为12个月，其他人员一般为3-6个月，试用期包括在聘用合同期限内），纳入市属三甲医院事业单位人员总量管理。机关事业单位编制内人员、企业及其他在职人员须在被录（聘）用后的次月底前办理完调动、辞职等手续。未在规定时间内报到或办理调动等相关手续的视为自动放弃录（聘）用资格，责任由考生自负。

（四）试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格者取消聘用，解除聘用合同，由曲靖市卫生健康委员会批准取消其录（聘）用资格并报同级人力资源社会保障部门备案。

（五）在办理录（聘）用手续阶段，因应聘人员个人原因自愿放弃录（聘）用资格的，须按规定向曲靖市卫生健康委员会提交《曲靖市事业单位公开招聘人员自愿放弃录（聘）用资格申请表》，否则视为自动放弃录（聘）用资格和违反了诚信承诺，因此带来的后果由报考人员自行承担。由于应聘人员自愿（自动）放弃录（聘）用资格或公示期间有不宜录（聘）用情形反映造成岗位空缺的，不递补，按比例递减或取消该岗位招聘计划。岗位变动情况由曲靖市卫生健康委员会在规定网站上公示，并向曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关报送相关情况说明。

十、纪律与监督

本次招聘工作邀请中共曲靖市纪委市监委驻市卫生健康委员会纪检监察组全程监督。曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关对本次招聘工作进行指导、协调、检查、管理，曲靖市卫生健康委员会受理有关投诉或举报，按规定的管理权限调查处理，接受社会监督。

（一）按照曲办字〔2019〕123号文件规定，“副处级（含副处）以上干部、市属公立医院和学校领导班子成员直系亲属通过调配、公开招聘、引进人才进入市属公立医院和学校的，实行双考核，单独公示。”

（二）从事招聘工作的人员与应聘人员存在回避关系的，应按照国办发〔2002〕35号、人社部规〔2019〕1号文件的有关规定实行公务回避。对违反纪律的工作人员按照国家人事部令第六号《事业单位公开招聘人员暂行规定》等规定处理。

（三）对违反公开招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假隐瞒真实情况的应聘人员实行“零容忍”，一经查实，取消本次考试资格或录（聘）用资格，因此带来的后果由报考人员自行承担。对造成恶劣影响且触犯刑律的有关人员，移送司法机关处理。

（四）严格招聘考试的命题管理，加强试题的安全保密措施，对在考试与招聘工作中泄题或有舞弊行为的人员，一经发现要从严处罚。

（五）对违反事业单位公开招聘纪律的，由事业单位公开招聘工作主管机关视情况责令纠正或宣布招聘结果无效。对违反考录纪律的应聘人员、招聘单位、工作人员按人社部令第35号的相关规定予以严肃处理。

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试的主管部门无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

十一、疫情防控相关要求

报考人员须主动申报个人健康状况，在手机上申领本人的“健康码”及“通信大数据行程卡”，现场报名及后续各招聘环节均须主动出示“健康码”和“通信大数据行程卡”进场，并按要求接受体温测量。

报考人员在各招聘环节均须配合工作人员做好疫情防控工作，其中：

1.“健康码”和“通信大数据行程卡”为绿码的考生，现场测量体温正常（≤37.3℃）可按要求正常参加现场报名及后续考试；

2.“健康码”为黄码、“通信大数据行程卡”显示来自国内中风险地区城市的考生，需提供现场报名前3天内有效的新冠病毒核酸检测阴性检测报告原件或出示“健康码”新冠病毒核酸检测阴性信息，现场测量体温正常（≤37.3℃）可进入现场报名点进行报名，未提供报告（证明）的考生不得进入现场报名点；

3.近一个月内有境外旅居史的考生，需提供14天有效的集中医学隔离观察和7天有效居家隔离观察证明、现场报名前3天内有效的新冠病毒核酸检测阴性检测报告原件或出示“健康码”新冠病毒核酸检测阴性信息，现场测量体温正常（≤37.3℃）可进入现场报名前参加报名，未提供报告（证明）的考生不得进入现场报名点；

4.“健康码”为红码的考生不得进入现场报名点；

考生须自备一次性医用口罩，赴考时如乘坐公共交通工具，须全程佩戴口罩，并做好手部卫生，同时注意社交距离。

在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。

十二、本方案由各招聘单位和曲靖市卫生健康委员会负责解释

咨询电话：曲靖市第一人民医院人力资源部 0874—3311690

曲靖市第二人民医院人力资源部 0874—3313142

曲靖市第三人民医院人事科 0874—3413497

曲靖市妇幼保健院人力资源部 0874—3362089

曲靖市中医医院人力资源部 0874-3331672

曲靖市中心血站办公室 0874—3221066

曲靖市卫生健康委员会机关党委（人事科） 0874—3122953

监督电话：中共曲靖市纪委市监委驻市卫生健康委员会纪检

监察组0874—3101482

附件：曲靖市级卫生健康单位2021年公开招聘事业单位工作人员（第二批）计划表.xlsx

曲靖市卫生健康委员会

2021年9月24日

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陆良县2021年事业单位自组公开招聘研究生公告（含招聘计划）

人才是经济社会发展的第一资源。为实施人才强县战略，实现陆良经济社会高质量跨越发展，根据国家、省和曲靖市有关事业单位公开招聘政策规定，按照《关于做好曲靖市2021年事业单位公开招聘人员工作的通知》（曲人社通〔2021〕5号）及《曲靖市2021年事业单位委托公开招聘工作人员公告》的要求，结合陆良县事业单位实际，决定面向社会公开招聘研究生4名，现将招聘的有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持党管人才、服务发展大局、突出市场导向、体现分类施策、扩大人才开放的基本原则，按照德才兼备的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的工作原则，面向社会公开招考，择优聘用。

二、招聘公告的发布

经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关审核同意的招聘实施方案、招聘计划及岗位报名情况等相关招聘信息由陆良县人力资源和社会保障局通过曲靖市人力资源和社会保障网（http://rsj.qj.gov.cn/）、曲靖党建网（http://官方域名）等网站（以下称规定网站）向社会公布。报考人员可通过规定网站查询招聘相关信息。因查看其他渠道的错误信息造成报考失误，由报考人员自行负责。

本方案所附相关材料具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。

三、招聘计划及对象

（一）招聘人数

陆良县2021年事业单位自组公开招聘研究生共4人，其中：陆良县中医医院2人，中共陆良县委党校2人。具体招聘岗位及招聘条件详见《陆良县2021年事业单位自组公开招聘研究生计划表》（以下称“招聘计划表”）。

（二）招聘对象

2021年及以前毕业的应往届全日制硕士研究生及以上学历学位且符合岗位招聘条件要求的毕业生。

四、招聘基本条件

（一）应聘人员必须具备下列基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法。

3.具有良好的品行。

4.具有正常履行岗位职责的身体条件。

5.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力。

6.具备拟报考岗位所需的招聘条件（详见《招聘计划表》）。

（二）有下列情形之一的人员不得报考

1.因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

2.受党纪、政务处分期限未满或正在接受纪律审查、司法调查尚未做出结论的人员。

3.被单位辞退或解聘未满5年的机关事业单位工作人员。

4.在以往公务员招录考试、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招录（聘）纪律行为的人员。

5.试用期内的机关事业单位工作人员及未满最低服务年限的云南省乡镇（不含街道）机关事业单位工作人员。

6.资格复审时仍未取得毕业证及招聘岗位所需其他证书的人员。

7.吸毒人员和被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

8.在读的非2021年应届毕业生。

9.现役军人。

10.法律法规和政策规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

五、报名及资格审核

本次招聘工作在做好疫情防控工作的前提下，由陆良县人力资源和社会保障局负责组织实施。

（一）报名方式及时间

本次招聘免交报名考试费。

1.报名方式：陆良县2021年事业单位自组公开招聘研究生采取现场报名的方式进行。

2.报名时间：2021年10月11日至2021年10月12日共二天，上午8：30－11：30，下午2：30－5：30。

3.报名地点：报考陆良县中医医院的到陆良县中医医院组织人事科（门诊四楼）报名，报考中共陆良县委党校的到中共陆良县委党校人事科报名。

（二）报考比例及年龄条件

中共陆良县委党校招聘工作人员采取先笔试后面试的方式进行；陆良中医医院采取免笔试只面试的方式进行。

1.岗位招聘计划人数与有效报名人数须达到1:3的比例方能开考，达不到1:3比例的，需取消该岗位招聘计划。若需调整开考比例的报经曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关批准，可适当放宽开考比例。需笔试的岗位划定笔试成绩最低合格分数线为70分。

2.年龄在18周岁以上（2003年10月11日及以前出生）、35周岁以下（1986年10月11日及以后出生）。

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掌上春城记者：张曦

责编：李冬雨

编审：李星

终审：钱红兵

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