人力资源考研要考哪些科目，人力资源管理考研英语科目有哪些

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人力资源考研，人力资源考研考什么科目

11月23日，安徽省铜陵经开区（国家级经开区，副厅级建制）与数经联理事单位爱才集团就人力资源产业园项目完成签约。铜陵市委常委、宣传部部长潘荣华，铜陵市人大常委会副主任郑晓艳，铜陵市人大常委会教科文卫工委主任张文林，铜陵经开区党工委书记、管委会主任古劲松，铜陵经开区管委会副主任皇甫越等领导出席，爱才集团董事长马育，爱才集团金谷产业园事业部执行总裁施忠陈等参会。

签约仪式上，马总简要介绍了全国人力资源行业的发展和项目情况。马总表示，产业园以促进人力资源和人才有效开发与优化配置为方向，计划招引全国知名人力资源服务机构落地铜陵，从而形成多层次、多元化的人力资源服务产业集群，充分发挥人力资源服务集聚发展的倍增效应和引领作用，更好地为铜陵实现招商引资、招才引智。

古书记首先对爱才集团的到来表示热烈欢迎。接着，他指出，与爱才集团的合作将为铜陵“双招双引”工作助力添彩。签约后，爱才集团从招引对象转化为合作伙伴及服务对象，经开区会尽心尽力为爱才集团做好服务，也希望爱才集团多多倾斜信息流等资源，双方加强沟通，推动铜陵双招双引良性循环，实现双方共同成长。

郑主任表示，从沟通伊始到如今签约，深深感受到爱才集团的真诚、专业和积极作为。她指出，近年来铜陵市发展势头强劲，工业基础雄厚，铜陵上市公司目前已有11家，在全省排行第4。结合党的二十大坚持就业优先和人才强国政策，可见人力资源服务行业市场广阔。希望借此契机，双方能加强合作，向着双招双引、推动高质量充分就业共同发力，把项目做到最好最佳。

潘部长对项目的成功签约表示祝贺。他表示，希望爱才集团积极发挥自身专业、品牌和渠道的优势，充分运用市场化手段，为铜陵今后的精准引才、靶向揽才、产业项目导入发挥重要作用。同时，他强调全市各单位要及时联系沟通解决企业反映的问题，务必做到“有求必应、无事不扰”。

△铜陵市容市貌

铜陵人力资源服务产业园，是政府重点支持打造的产业园，产业园将坚持“政府支持、市场化运作”的总体思路，紧紧围绕铜陵市十二条产业链的人才需求，实施精准招才引智，为全市经济高质量发展提供强大的人才支撑和智力支持；同时依托爱才金谷的招商能力，瞄准全市产业链上下游企业开展精准招商，充分挖掘产业链上的配套项目，引导关联企业集群发展。

站在新的历史起点，爱才金谷将瞄准项目、精准招商、以商引商，形成“引来一个，带来一串”的叠加集聚效应，聚焦发展需求、拓宽引才渠道，不断加大人才招引力度、持续增扩人才资源总量，为铜陵高质量发展提供更有力的人才支撑和强劲动能，助力谱写现代化建设的铜陵新篇章。

爱才金谷简介

为融合国内人力资源产业园运营经验，响应国务院《“十三五”促进就业规划》中“加强顶层设计，建设一批有特色、有规模、有活力、有效益的人力资源服务产业园，充分发挥园区集聚发展和辐射带动作用”的号召，爱才集团围绕产业链部署创新链，围绕创新链配置资源链，成功搭建爱才金谷产业园运营品牌，旨在打造集产业集聚、人才引流、孵化赋能、服务覆盖为一体的人力资源服务平台，助力科创及中小微企业的发展。

目前，爱才金谷已在安徽池州、安徽黄山、安徽铜陵、江西宜春、江西九江、江苏徐州、江苏宿迁等近10个城市落地产业园区，为各地招引企业近千家、累计招商引资过百亿、招引高层次人才1000人次，促进就业超10万人次。

杭州数字经济联合会简介

全国首家打造“开放型、平台型、枢纽型、生态型”的数字经济品牌组织，是由杭州市数字经济学会联合体（由24家相关领域的学会、协会、研究会组成）及“数字中国智库”为核心，覆盖数字经济相关企业近万家。先后举办数字经济大讲堂、数字经济发布、数字中国智库等助力创业创新品牌活动200多场，参与人数超百万人次，得到各级部门领导及企业好评。

“数经联”同时承担“长三角数字经济产业联盟”秘书处工作，正抓住长三角一体化发展的新机遇和立足大平台，致力于把浙江省、杭州市 “数字经济”一号工程更好落到实处高处；着力为解决长三角发展中遇到的跨学科跨行业跨区域、社会与经济协同的卡脖子技术等，积极建言献策出力；助力传统产业提质增效转型升级，提升中国制造的核心技术、品牌价值与国际影响力等。期待与业界同仁和各界朋友优势互补、协同创新、合作多赢、共谋发展、同谱新篇！

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